Рішення за 48 годин: Міноборони запровадило нові правила подання та розгляду рапортів у ЗСУ

By Victor Duda

Відповідно до нових правил, відмовляти у розгляді рапорту через граматичні чи синтаксичні помилки не можна. Якщо прямий командир не погодив рапорт, це не є перешкодою, щоб подати рапорт до командира вищого рівня.

Міністерство оборони України запроваджує нові правила подання та розгляду рапортів для військовослужбовців Збройних сил України. Про це повідомила пресслужба Міноборони.

"Нові зміни спрямовані на захист прав військовослужбовців, чітке встановлення строків розгляду звернень та підвищення відповідальності командирів", — йдеться у повідомленні.

Основні нововведення: В Міноборони уточнили, що за факт подання рапорту не можна притягнути до відповідальності.

"Керівники органів військового управління, командири військових частин та підрозділів несуть відповідальність за дотримання строків та порядку розгляду рапортів", — йдеться в інфографіці відомства.

Рапорт створюється та подається через системи "Армія+", СЕДО (система соціального документообігу) або інші ІТ-системи Міноборони. Для рапортів, що містять службову інформацію або державну таємницю, використовується винятково відповідна комунікаційна система МОУ або ЗСУ.

Процес подання рапорту виглядає наступним чином: Нагадаємо, 8 серпня Міністерство оборони України офіційно запустило мобільний додаток для військовослужбовців "Армія+", який покликаний звільнити військових від зайвої паперової роботи.